2018年下半年以來，為進一步加強制度建設，審計署長春特派辦結合工作實際，有針對性地對全辦規章制度進行“廢、改、并、立”工作，促進制度完善。同時，加強學習宣傳，強化制度意識，以制度執行促進機關管理能力提升和審計職能作用更好發揮。
一、精心組織，壓實制度清理責任
本次制度清理工作涉及面廣、工作量大、時間跨度長，為確保取得實效，該辦成立了辦主要領導同志任組長、各分管辦領導為副組長，各綜合處室負責人為成員的制度清理工作領導小組，全面負責本次清理工作。結合工作實際情況，制定清理工作方案，落實處室任務目標，明確“厘清、精煉、集中”和“誰制定、誰清理”的清理工作原則，為保質保量完成制度清理工作任務奠定了基礎。
二、系統梳理，構建科學制度體系
各綜合處室按類、逐項系統梳理各項規章制度，形成了11類、117項制度的清理清單。各綜合處室對清理清單中的制度逐一研究，反復修改，多次征求意見，以科學、高效為目標提高制度的操作性、實用性。按照“成熟一個、研究一個”的原則，先后5次召開特派員會議，經審定，廢止66項、修訂11項、新訂8項制度。清理后，該辦共有10類、76項制度，初步形成了系統完備、科學規范、運行有效的制度體系。
三、注重執行，推進制度落地見效
加強制度執行力建設，將清理后的規章制度及時印發，促使全辦干部熟悉掌握各項制度要求，引導全辦干部增強制度意識。通過年度考核考評、日常監督檢查等方式推動制度執行，引導審計干部做制度執行的推動者；通過領導干部以上率下、制度執行抓實抓細等方式營造按制度辦事良好氛圍，引導審計干部做制度執行的維護者，不斷提高審計機關管理水平和管理能力。審計工作中，嚴格按照制度履行職責、行使權力、開展工作，嚴格執行審計實施方案和工作方案，嚴格遵守保密相關規定，切實做到依法審計、文明審計，做制度執行的監督者。（姜懿效）
