今年上半年以來，內蒙古自治區巴彥淖爾市審計局以“提升審計能力建設”為內容，積極開好“四個會”，不斷增強干部的職業意識。
一是開好“集中學習培訓會”。 今年初，該局以問題和需求為導向，以提升審計能力建設為主題，就當前審計重點關注重大事項、審計人員比較欠缺的宏觀知識、大局思維，就目前市旗兩級審計機關在能力建設、審計方法、審計質量、審計整改落實等方面存在的問題，就目前審計人員關心的審計政治環境、審計管理體制、今后審計發展方向和審計工作中遇到的現實問題等，邀請相關方面的教授和專家開展了集中培訓，為審計干部開展審計工作提供了思路、奠定了理論基礎。
二是開好“提升審計能力研討會”。 在提升審計能力研討會上，該局干部結合自己的思想和工作、結合自己的專業和崗位、結合自己的實踐及實踐中形成的案例，圍繞如何提升學習能力、工作能力、組織能力、依法行政能力、執行能力、創新能力、表達能力、研究能力、成果利用能力、防腐能力和審計價值等，分別從“機關如何營造氛圍、大家如何互助、個人如何努力”三個層面展開研討，達到了相互交流、相互啟發和相互學習的目的。
三是開好“對口業務座談會”。 該局以解決審計業務遇到的疑難問題為內容，部署安排了局機關各業務科室與旗縣審計局相應業務股室開展對口業務座談會。座談會業務性、專業性比較強，旗縣區審計局相應股室代表積極發言，交流了好的做法和工作經驗，并提出了在工作中遇到的困難及問題。針對具體問題，該局由經驗豐富的業務人員和請示上級審計機關進行答疑解惑，統一了思想認識，明確了工作方法和思路，同時也為下一步的資源整合、協調工作部署奠定了基礎。
四是開好“審計業務工作會”。 在審計業務工作會上，該局領導班子進一步總結了上一年的業務工作成績，對目標實績考核突出單位、“三優”（優秀審計項目、優秀審計組長、優秀審計能手）、信息和調研工作先進集體及個人進行了表彰，并從審計案件線索移送、審計專報報送、亮點創新工作等十個方面指出了問題。同時，該局強調了新常態下審計工作的新變化，指出了新常態下審計工作的新要求，并使全體干部職工明確審計工作需要有新的作為。（王秉章 王宇）
