湖北省黃石市鐵山區因大冶鐵礦而生，是典型的資源型城區，如何依托資源生存、超越資源發展，一直是該區需要解決的重大課題。該區審計局作為政府的重要組成部門，不斷創新審計理念，充分發揮審計“免疫系統”功能，著力促進區域經濟社會轉型跨越發展。
——突出“三個堅持”
一是堅持圍繞中心、服務大局。緊緊圍繞黨委政府中心工作，圍繞人民群眾關注的熱點難點問題開展審計，以審計的新作為體現在區域經濟社會發展中的新價值。二是堅持以省廳量化考核為指揮棒，引領審計工作前行。要將省廳考核指標體系研究深、研究透，并把考核文件放在案頭，時刻對照，拾遺補缺，把工作細化落實在平時。三是堅持以爭先進位為目標，全面提升審計工作質量和水平。按照“跳起來摘桃子”的原則，制定審計爭先進位目標，提振精神、自我加壓，力爭在全省排名上有更高的追求，實現“彎道超越”。
——樹立“七種意識”
一要有品牌意識。不能審計報告出來了就萬事大吉，完成了審計報告只是完成整個工作的一半，要注重審計工作特色經驗的概括和總結，著力打造具有區域特色的品牌。二要有質量意識。審計質量是審計工作的生命線，必須牢牢抓住不放，確?！皩徲嫓蕚?、審計實施、審計終結”三個環節環環相扣，嚴格按照國家審計準則規范操作，著力防范審計質量風險。三要有現代意識。從審計內容上，不能拘泥于傳統的財務收支審計，要以責任為主線，對履職盡責情況進行監督評價。從審計手段上，要熟練掌握信息技術和各種科技手段，著力提升審計工作效能。四要有公開意識。不能關起門來搞審計，要努力適應政務公開的要求，逐步實現公開為原則，不公開是例外，要讓社會來監督審計，促進提升審計工作效能。五要有案件線索意識。要充分發揮“反腐尖兵和利劍作用”，對貪污腐敗“零容忍”，對玩忽職守“零容忍”，堅持問題導向，加大案件線索移送力度，既要善于發現問題，又要敢于揭露問題，不僅是貪污受賄，還有失職瀆職，嚴重違反“八項規定”的問題都可作為線索移交。六要有問責意識。要把問責工作納入審計工作的必經程序，按照不缺位、不越位的原則，嚴肅認真提出問責建議，該問責的嚴格追責，切實提高審計的公信力和執行力。七要有改革意識。破除簡單機械的思維定式，正確處理違法違紀與改革發展的關系，正確區分和準確把握 “公錯”與“私罪”的界限，既不能以現在的規定制度去查處以前的老問題，也不能用過時的制度規定來衡量當前的創新事項，努力營造允許“試錯”、寬容“失敗”的改革氛圍，為區域經濟社會發展保駕護航。（胡雪梅）
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