為加強對審計人員的日常管理監督，規范從審行為，山東省泰安市岱岳區審計局自7月21日起建立推行審計人員工作日志制度，讓審計工作者年有目標、月有計劃、周有進度、天有日志，督促全體審計干部認真履職盡責，提升工作效能。
一是明確記錄內容。局黨組制定出臺《關于進一步加強審計干部日常管理監督的意見》，將個人分工和崗位職責所承擔工作任務的進展及落實情況、日常工作進行和完成的具體情況、工作中遇到的問題及處理結果、參加學習培訓的有關情況、突發性問題及處理情況、上級交辦事項的辦理及完成情況、其他需要記錄的有關事項等7個方面列入日志記錄內容。
二是嚴格撰寫要求。局黨組統一印制下發《工作日志記錄簿》，要求審計人員本人采取寫實性、綱目式格式逐日進行填寫，及時準確、客觀翔實地記載每天的工作內容和過程，做到語言簡練、條理清楚、真實可信。記錄簿每頁印有名言警句和人生格言內容，讓大家在記錄工作的同時，受到警示啟迪，加強黨性修養，促進廉潔從審。
三是認真督促檢查?！豆ぷ魅罩居涗洸尽酚删贮h組每半年收交一次，并進行不定期抽查和組織展覽，自覺接受組織和群眾監督。將《工作日志》記錄情況列入評價審計干部現實表現的主要內容之一，并作為評先樹優和提拔使用的重要依據。（ 徐令謙 ）
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