安徽省廬江縣審計局在“審計創新年”活動中，采取多種措施，積極營造創新的氛圍，激發創新的活力，推動審計工作轉型。
加強學習。進一步完善黨組中心組學習制度和審計人員學習、培訓教育管理等制度，采取集中學習和個人自學的方式，抓好專業知識及其它各種知識的學習，做到學習有記錄、有考勤，個人有筆記，有心得。通過學習，用科學理論武裝頭腦，提高理論素養，不斷擴大知識面，培養全新、前瞻、開闊的思維方式，增強創新能力。
完善機制。一是探索科學的審計工作方式。首先是集中力量突出重點審計事項。從專業上，抓好預算執行、重點專項資金、經濟責任和政府投資審計；從審計目標上，突出真實性審計和發現大案要案線索。其次是加大審計調查力度，充分發揮審計調查宏觀目的性強、涉及范圍廣、工作方法靈活、成果作用大等優勢。再次是整合審計資源，打破股室界限和專業分工，統籌調配力量，發揮整體優勢。最后是進一步完善審計業務流程，加強對審計質量的監督和控制。二是建立和完善審計整改聯動機制。完善同縣紀委（監察局）、檢察院已有的工作協作制度，積極同稅務等部門建立行之有效的審計結論落實機制。
提高質量。一是加快審計信息化建設。重點加快計算機應用審計步伐，實行所有項目都要用計算機操作，具備條件的必須運用計算機審計，大力推進AO和OA系統在審計業務和管理中的應用，全面使用造價軟件；切實發揮好局信息化工作領導小組的作用，充分調動全員積極性，實現資源共享，把計算機審計工作向縱深推進。二是強化審計項目“精品”意識。始終注重審計質量，著力打造審計項目“精品”，爭創省級以上優秀審計項目。
加大落實。一是創新管理方法，把任務逐個分解，分批細化，排出工期，按期兌現，成立若干工作小組，加大推進檢查力度。二是完善崗位目標考核等管理制度，做到用制度管人，按指標考評。認真落實首問負責制、限時辦結制等責任追究制度，推動各項工作深入開展。（汪銀嶺）
|
